【職業(yè)學校】汪華明帶隊深入小教學院開展就業(yè)工作調研活動

汪華明帶隊深入小教學院開展就業(yè)工作調研活動：

調研會上，小教學院負責人向汪華明一行匯報了學院2023屆畢業(yè)生就業(yè)工作開展相關情況：學院就業(yè)去向落實率達到70%，其中有45位同學專升本成功，3人成功考取教師事業(yè)單位編制，并對未就業(yè)學生情況進行了細致梳理和分析，就學院進一步推進就業(yè)工作的措施和計劃作了匯報。

賀紅山強調，學院要繼續(xù)加大促就業(yè)力度，通過廣泛就業(yè)、發(fā)揮以點帶面等途徑更好促進全員就業(yè)，幫助每一個學生充分就業(yè)。

汪華明作總結講話，他充分肯定了小教學院在就業(yè)工作方面取得的成績，并指出，就業(yè)是最大的民生，此次調研旨在進一步了解小教學院的就業(yè)情況，幫助解決就業(yè)工作中遇到的“急、難、盼、愁”問題，促進學生就業(yè)質量的提升。他提出四點要求：一是要明確目標，奮力沖刺。要按照既定就業(yè)目標繼續(xù)前進，并向更高目標奮力沖刺;二是要壓實責任，主動作為。學院、畢業(yè)班輔導員必須要層層落實就業(yè)工作，并主動作為促進就業(yè);三是要拓寬思路，多措并舉。學院要為畢業(yè)生積極拓寬就業(yè)渠道，想方設法為學生提供更多更好的就業(yè)崗位;四是要切實做好指導服務，堅持以學生為中心，用心、用情為畢業(yè)生做好就業(yè)幫助、輔導。

此次調研為小教學院的就業(yè)工作指明了方向，也為學院今后的發(fā)展提供了寶貴的經(jīng)驗和意見。學院負責人表示：學院將以此次調研為契機，進一步加大促進就業(yè)力度，不斷改進、完善就業(yè)服務工作，為學生的就業(yè)創(chuàng)造更好的條件和機會。

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