【濟南技師學院】濟南市技師學院開展新入職教師系列培訓工作

為引導新入職教師打好教育教學基礎，提升綜合素養，更好地開展教育教學工作，2021年，自10月份開始至本學期結束，濟南市技師學院組織開展了一系列針對新入職教師的培訓講座，從多方面為新入職教師的發展提供指導和幫助。

10月22日下午，組織人事處崔霞處長以《加強師德師風，遵守規章制度，做一名合格的教師》為題，從師德師風、學院發展、學院辦學理念、學院教師隊伍建設等方面為們進行了講解。

11月5日下午，張蓉處長從教育的內涵出發，與新入職教師共同探討教育在過去與未來的內涵演變，共同研讀《職教20條》，分享在十九大報告中關于職業教育的重要論述。

11月19日下午，學生工作處王占東主任以《如何陪伴學生健康成長》為題，結合自身工作經驗，從鑄好魂、立規矩、會識人、多用心、定目標幾個方面，指導新入職教師如何做好班主任工作。

11月26日下午，張蓉處長以《如何構建高效課堂》為題，從“何為有效課堂，如何提高課堂教學的有效性，職業教育的教學方法”三個方面展開培訓。

12月17日下午，學生工作處李秀玲處長以《牢記立德樹人使命做新時代優秀教育工作者》為題，從“五育并舉，三全四方六維”育人體系出發，引導新入職教師不忘立德樹人初心，牢記為黨育人為國育才使命，謹記“培養什么人，怎樣培養人，為誰培養人”。

1月10日上午，濟南市技師學院優秀青年教師代表、全國技術能手高賽以《以人為本 做仁德師》為題，結合自身成長，以經驗交流的方式，為新入職教師解讀了濟南市技師學院的校訓——志仁勤毅，德藝雙馨。

1月10日下午，教研與科研部紀克玲處長以《加強科研誠信管理，促進教師科研能力提升》為題，從教科研工作范疇、教科研工作體系構建、學術風險防范、課題來源、教研活動及月度活動幾個方面，對教科研工作進行了分析和講解。

以上多個方面的培訓讓新入職教師對濟南市技師學院的教育教學理念、各項規章制度、國家相關政策文件、教育教學方法、教科研工作有了一定的認識和理解，對他們盡快實現角色轉變、找準個人定位、適應新環境新崗位、形成良好的職業道德素養提供了一定的幫助，同時對如何成為一名優秀教師，如何培養好的學生，教給學生什么樣的知識，有了更明確的認識。

教師的成長不是一蹴而就的，希望所有新入職教師能夠在培訓的助力下，不斷努力，強化自身素質，打造好自己的發展階段，成長為素質高、專業強、有創新的優秀教師，為學院的發展添磚加瓦。

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