①培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)具有老年事業(yè)管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)、心理分析與咨詢(xún)、營(yíng)養(yǎng)分析與調(diào)理等多方面的能力，能勝任一線管理工作的高技能應(yīng)用型人才。 ②專(zhuān)業(yè)特色：緊跟時(shí)代需求，完善的人才培養(yǎng)模式，并建立了“校企合作”。 ..

老年人服務(wù)與管理——老年人健康護(hù)理方向 1.培養(yǎng)目標(biāo)： 培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的、從事臨床護(hù)理和護(hù)理管理工作的護(hù)理師及老年社會(huì)工作、老年護(hù)理保健、老年服務(wù)管理等方面的知識(shí)和技能，熟悉老年方面的政策法..

康復(fù)與社區(qū)服務(wù)方向 培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)面向各級(jí)民政部門(mén)、老年事業(yè)產(chǎn)業(yè)單位機(jī)構(gòu)，從事老年事業(yè)管理、老年產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)、老年社團(tuán)活動(dòng)以及老年文藝教育活動(dòng)的策劃與組織等方面，能勝任一線管理工作的高技能型人才。 就業(yè)方..