【濟南職業學校】近20位專家把脈山東職業教育：把“金點子”轉化為發展“金鑰匙”

3月17日-18日，“高端智庫看山東”2023山東職業教育高質量發展調研行在山東開展。來自全國近二十位高水平專家實地走訪調研多所高職院校，為山東職業教育高質量發展把脈問診。

近年來，山東省以部省共建職業教育創新發展高地為契機，整省推進、提質培優，服務力貢獻力日益增強、標志性成果碩果累累，兩次入選國務院表揚激勵的全國職業教育改革成效明顯省份，為全國職業教育改革提供了“山東樣本”。

在萊蕪職業技術學院，專家們先后走訪了解文物修復與保護專業、機械工程實訓中心、大學生事務服務中心等地。

萊蕪職業技術學院黨委書記孔祥敏介紹，近年來，該校扎根齊魯大地辦教育，精準對接區域經濟社會發展需求，與產業發展同向同行、同頻共振，專業建設優勢凸顯，育人質量持續提升，科研和社會服務能力持續增強。下一步，將全方位推動更高質量發展，積極打造職教高地“升級版”，為區域經濟發展做出新的更大貢獻。

在為該校鄉村振興學院點贊的同時，北京大學教育學院教育管理與政策系、教育部人文社科重點研究基地北京大學教育經濟研究所教授郭建如表示，鄉村振興學院不僅僅是院校和教師服務的平臺和載體，還應該成為培養學生的主要平臺和載體，只有更多的學生選擇與鄉村有關的產業進行創新、創業、就業，鄉村才能有更大的活力。

山東省職業技術教育理論研究中心秘書長郭慶志建議，在人才培養上，職業院校要培養“紅、黃、綠、數”的高素質技術技能人才，“紅”是紅色文化，“黃”是傳統文明，“綠”是綠色技能，“數”是數字化素養。

作為山東省唯一一所以冶金為特色的高職院校，近年來，山東工業職業學院教學育人成果顯著。專家們走進該校，具體調研了數字校園、智慧教育、智能制造等學校特色。

山東工業職業學院黨委書記左海青介紹，一直以來，該校堅持專業強校、人才興校、質量立校，堅持生態發展戰略，累計為行業和區域輸送了高職技術技能人才10余萬人，實現由“好就業”向“就好業”轉變。未來，將全面提升學校治理能力、辦學實力和核心競爭力。

從未來綠色低碳發展趨勢的角度，商務部國際貿易經濟合作研究院副院長曲維璽建議，隨著越來越多傳統企業嘗試綠色轉型，作為冶金類特色的職業院校如何更緊密地與其結合，可以進行更多探索。

中國發展出版社副社長、國研智庫總裁張詩雨建議，應進一步完善冶金行業的人才評價與人才派遣機制，“未來可考慮建立學生的終身教育規劃，同時建立學校的人才派遣公司，由此實現學校培養人才的增值以及高質量發展”。

在威海職業學院，專家們了解了校地企合作新模式、成果導向培養平臺、課崗融合人才培養、真實生產引領教學等特色做法。

威海職業學院黨委書記李耀華介紹，作為28所國家示范性高職院校之一，該校同時是國家高技能人才培養示范基地，學校深化產教融合，堅持用優勢專業對接優勢產業、特色專業對接特色產業，以滿足行業企業需求為導向，推動產業升級，為山東省乃至全國提供了經驗，創造了樣板，作出了積極探索。

“職業教育是一種類型教育，需要跨界，而跨界在體制機制上要有所突破。威海職業學院的混合所有制確實做了有益的探索。下一步如何復制這種經驗，推廣到其他區域學校去，還有一條很長的路要走。”山東職業技術教育學會副會長、全國電子商務職業教育教學指導委員會副主任石忠建議。

重慶職校針對各位專家的建言獻策，山東省教育廳（山東省委教育工委）二級巡視員朱傳綱表示，山東會充分吸收采納、落地實踐，把來自專家的“金點子”，轉化為改革發展的“金鑰匙”，推動山東職業教育高質量發展。

本次調研行活動由山東廣播電視臺聯合國研智庫、山東省人民政府發展研究中心、山東省教育廳共同主辦。

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